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 教务处岗位职责

根据学校岗位管理要求结合教务处工作内容与特点,特制定教务处岗位说明。以保障学校教学工作正常进行,实现学校教育教学目标。

1.1教务处处长岗位职责

一、工作职责

1. 根据国家有关方针政策和教学大纲制定实施学校(中专)教学计划,完善教学规章制度,并负责贯彻执行;

2. 负责制定师德建设的规划、计划,并组织落实;

3. 负责组织制定学校专业和课程建设规划,统筹学校专业和课程体系建设;

4. 负责教学常规管理;

5. 负责学校“教学指导委员会”、“专业建设委员会”的日常工作;

6. 负责组织学校校本教材的建设的规划、开发和评估;

7. 负责对各专业部工作质量及任务完成情况的监督考评和教学不合格项的控制;

8. 制定和落实教科研计划,组织教学经验交流、学术交流和教学观摩活动,收集、整理和汇编教科研成果;

9. 负责对教师的教学工作进行检查、考核、分析和评估;

10. 按照学校安排,落实教师进修和培训计划,协助做好班主任选拔选派工作;

11. 负责教材的配发和保管工作,做好机房、校内实训室管理工作;

12. 负责协助做好学生实习、实训考核、鉴定工作;

13. 负责新生入学教育的组织工作;

14. 完成学校交办的其他工作。

二、工作任务

  1. 贯彻党的路线方针,执行和宣传党和国家有关中等职业教育的政策和法规,立足现代教育管理前沿,按照学校的办学指导思想和定位,对学校的教育和教学管理提出建设性建议。

2. 主持和协调教务处的全局工作;布置、通报和总结有关工作。

3.负责制定师德建设的规划、计划,并组织落实。

4. 开展教学研究,创新教学工作理念,改进教学管理方式和手段,推进教学管理工作的科学化和现代化。

5.组织制定学校专业和课程建设的规划和计划;统筹学校专业和课程体系建设;组织制定学校有关教学文件和规章制度。

6.负责教务处机构设置和人员安排,审核教师工作量及各种教学津贴。

7.负责师资队伍的建设与培养工作,负责组织教学评估工作,加强信息分析、核查和通报工作。


1.2教务处副处长岗位职责

一、工作职责

1. 根据国家有关方针政策和教学大纲制定实施学校(中专)教学计划,完善教学规章制度,并负责贯彻执行;

2. 负责制定师德建设的规划、计划,并组织落实;

3. 负责组织制定学校专业和课程建设规划,统筹学校专业和课程体系建设;

4. 负责教学常规管理;

5. 负责学校“教学指导委员会”、“专业建设委员会”的日常工作;

6. 负责组织学校校本教材的建设的规划、开发和评估;

7. 负责对各专业部工作质量及任务完成情况的监督考评和教学不合格项的控制;

8. 制定和落实教科研计划,组织教学经验交流、学术交流和教学观摩活动,收集、整理和汇编教科研成果;

9. 负责对教师的教学工作进行检查、考核、分析和评估;

10. 按照学校安排,落实教师进修和培训计划,协助做好班主任选拔选派工作;

11. 负责教材的配发和保管工作,做好机房、校内实训室管理工作;

12. 负责协助做好学生实习、实训考核、鉴定工作;

13. 负责新生入学教育的组织工作;

14. 完成学校交办的其他工作。

二、工作任务

1.协助处长做好教务处的工作,协助处长组织教学工作计划和有关规章制度的制定和修改;

2.负责对各专业部工作质量及任务完成情况的监督考评和教学不合格项的控制;

3.负责学校专业建设、课程建设、教学改革工作,组织制定人才培养方案;

4.确定教学任务并协调聘用每学期的任课教师,组织编排全校课程表等相关教学运行文件;

5.负责制定教学过程质量监控、评价体系和评价方式等教学管理文件,并做好执行情况检查、分析和通报工作。负责制定教务处日常教学督察实施办法,组织好期初、期中和期末的教学检查,做好检查和工作通报;

6.负责主持项目申报和建设等工作;

7.负责各项全国大赛的组织工作;

8.完成领导交办的其它事项。

1.3考务管理岗位职责

一、工作职责

1. 组织各种类型考试;

2. 做好学生成绩管理;

3. 负责速印工作,出具学生成绩证明

二、工作任务

1. 根据各专业人才培养方案,确定学期考试安排,期末前三周完成考试的各项准备工作,确保期末考查、考试科目有序进行;

2.负责做好学生成绩管理工作,及时、准确记录学生成绩,新学期开学2周内完成考试成绩汇总,反馈相关部门;

3.每学期开学1个月内统计各学期不及格的学生名单,组织补考及清考工作;

4.组织各种类型考试,严肃考试纪律、维护正常的考试秩序;

5.负责速印工作。包括印刷设备的保管、印刷材料的使用登记,并负责联系消耗品、印刷材料的补充;

6.每月按规定时间及时向学校校办报送教务处人员的考勤情况;

7.负责协助做好学生实习、实训考核、鉴定工作;

8.完成领导交办的其他事项。

1.4教材管理岗位职责

一、工作职责

1.教材管理、组织校本教材审定;

2.教室日志统计、教师工作量的统计。

二、工作任务

1.负责教材管理常规工作;

2.负责制定每学期教材、教参订购计划,经批准后及时订购教材,准确结算;

3.组织学校校本教材审核、印刷工作;

4.负责做到及时、准确、无误的组织发放学生教材和教师用书;

5.加强与出版社、发行社等业务联系,收集各种教材目录、资料及出版信息,为教师选择教材做好服务;

6.负责本校专任教师和外聘教师工作量的统计、核算,每月按时报送校办和财务科;

7. 负责教室日志的统计、管理工作;

8.完成领导交办的其他事项。

1.5档案内勤岗位职责

一、工作职责

1.负责处室宣传工作;

2.草拟各种文稿;教务处公章的保管;

3.处室财产的管理;

4.教学档案建设。

二、工作任务

1.负责组织各专业部做好教师教学质量监督和评价,组织建立、完善教师业务档案;

2.协助处长草拟教务处工作总结、工作安排以及各类教学基本文件的修订、检查工作;组织教学经验交流、学术交流和教学观摩活动,收集、整理和汇编教科研成果;

3. 负责质量管理认证档案工作,并完成体系运行与维护及内审相关工作;

4.负责教务处召开的各种会议的记录、文件督办工作;

5. 负责教务处宣传报道工作;

6.负责教务处内勤工作,包括办公、卫生用品的申请、领用、发放等;

7.完成领导交办的其它事项。

1.6机房管理岗位职责

一、工作职责

1.负责计算机房检查,常规检修整理。保证日常教学的有序进行;

2.及时掌握微机的使用情况和设备完好情况,对需要修理的设备及时;

3.负责机房的安全,监督检查机房的卫生情况,保证设备运行环境良好;

4.协助教师规范学生对设备的使用。

二、工作任务

1.负责制定机房和实训楼的各项规章制度,并负责检查落实。

2.负责计算机设备的日常管理、维护工作。

3.根据学期课程表的安排,负责对计算机房开展的教学进行组织、管理。

4.负责管理教学所需的各种软件和相关资料,按要求做好保管、借用等工作。

5.为学校承接的社会各类计算机培训、考试提供服务。

6.完成领导交办的其它事项。

 

1.7高级讲师岗位职责

一、工作职责

正确贯彻党的教育方针,教书育人;认真履行《师德规范》等规章制度,做师德楷模 ;掌握本专业的学术发展动态,积极参加学术活动; 指导中级及以下教师的教学工作,培养并提高其业务水平能力;关心学生身心健康,增强学生体质。

二、工作任务

1.完成学校额定教学工作量,教学质量良好。

2.承担科研工作,完成学校要求的科研工作量,作为主持人或主要成员积极参加学术科研团队完成科研项目;负责指导学生参加的各项各级技能大赛。

3.承担并参与协助指导本专业的教育教学改革、专业建设、课程建设、实训室建设等,参与并协助指导本专业讲师、助教和进修教师。

4.深入到企业一线进行调研,将调研成果转化在课堂教学中并取得实效。

5.积极参与学校的各类活动,对学校的建设与发展提出积极的意见和建议,完成学校和领导交办的其他工作。

 

 

1.8讲师岗位职责

一、工作职责

正确贯彻党的教育方针,教书育人;认真履行《师德规范》等规章制度,做师德楷模,不断提高自身业务水平;热忱帮助学困生,提高学生学习能力,全面提高教学质量;关心学生身心健康,增强学生体质。

二、工作任务

1.教学工作量饱满,教学质量良好。

2.积极主动参与本专业的教育教学改革、专业建设、课程建设、实训室建设等;参与指导学生参加的各级各项职业技能大赛

3.积极深入企业,深入了解企业人才需求和岗位能力要求,并推动职业教育课堂教学。

4.积极参与学校的各类活动,对学校的建设与发展提出积极的意见和建议,完成学校和领导布置的其他工作。

 

1.9助理讲师岗位职责

一、工作职责

正确贯彻党的教育方针,教书育人;认真履行《师德规范》等规章制度,做师德楷模,不断提高教学与科研水平;按照课程标准及时认真批改作业,注重学法指导,保证教学质量;关心学生身心健康,增强学生体质。

二、工作任务

1.认真制订教学工作计划,认真编写教案,认真批改作业,上好每一堂课,保质保量完成教育教学任务;加强教育教学理论的学习和学科专业知识的深化。

2. 在讲师或高级讲师的指导下积极参与本专业的教育教学改革、专业建设、课程建设、实训室建设等;协助指导学生参加的各级各项职业技能大赛。

3.深入企业,了解企业人才需求和岗位能力要求。

4.积极参与学校的各类活动,对学校的建设与发展提出积极的意见和建议,完成学校和领导布置的其他工作。